TENMAK rekrutiert 25 Vertragsmitarbeiter

TENMAK rekrutiert Vertragspersonal
TENMAK rekrutiert 25 Vertragsmitarbeiter

In den Positionen der türkischen Energie-, Kern- und Bergbauforschungsinstitution (Ankara Campuses), mit einem Verwaltungsdienstvertrag gemäß dem zusätzlichen Artikel 15 des Gesetzesdekrets Nr. 7, im Rahmen von Artikel 2018/30479 des Präsidialdekrets Nein. Gemäß den Ergebnissen der von unserer Institution abzuhaltenden mündlichen Prüfung wird für insgesamt 4 (fünfundzwanzig) Positionen Vertragspersonal (Hauptpersonal) eingestellt, dessen Titel und Abteilungen in der Informationstabelle zur Aufnahmeprüfung unten angegeben sind. in Übereinstimmung mit der "Türkischen Energie-, Kern- und Bergbauforschungsinstituts-Vertragspersonalverordnung" eingestellt werden.

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VORAUSSETZUNGEN FÜR DIE AUFNAHMEPRÜFUNG

Für die Teilnahme an der Aufnahmeprüfung sind folgende Voraussetzungen erforderlich:

a) die allgemeinen Bedingungen gemäß Artikel 657 des Beamtengesetzes Nr. 48 zu tragen,

b) Für die Kandidaten, die sich für die Gruppen 01, 02, 03, 04, 05, 06 und 07 bewerben, die in der Aufnahmeprüfungs-Informationstabelle angegeben sind; Um einen Abschluss an einer der relevanten Bachelor-Fakultäten oder an einer der Hochschuleinrichtungen im In- oder Ausland zu machen, deren Gleichwertigkeit vom Hochschulrat anerkannt wird, und um mindestens 2020 (siebzig) Punkte aus der KPSSP3-Punktzahl zu erhalten, geben Sie ein die öffentliche Personalauswahlprüfung (KPSS-Undergraduate) der ÖSYM im Jahr 70,

c) Für Kandidaten, die sich für die Gruppen Nr. 08, 09, 10 und 11 bewerben, die in der Aufnahmeprüfungs-Informationstabelle angegeben sind; Absolvierung der in der Tabelle aufgeführten einschlägigen Fachbereiche der zweijährigen Berufskollegs oder Absolvierung einer der vom Hochschulrat als gleichwertig anerkannten Bildungseinrichtungen im Ausland und Ablegung der Öffentlichen Personalauswahlprüfung (KPSS-Associate Degree). von ÖSYM im Jahr 2020 mit einer Mindestpunktzahl von 93 (siebzig) aus dem Punktetyp KPSSP70.

ç) Für Kandidaten, die sich für die Gruppen 12, 13 und 14 bewerben, die in der Aufnahmeprüfungs-Informationstabelle angegeben sind; Absolvierung der entsprechenden Abteilungen von Gymnasien, die berufliche und technische Bildung anbieten, und Erzielung von mindestens 2020 (siebzig) Punkten aus dem KPSSP94-Punktetyp in der von ÖSYM im Jahr 70 durchgeführten öffentlichen Personalauswahlprüfung (KPSS-Sekundarschulbildung),

d) Für Kandidaten, die sich für Stellen als Ingenieur und Rechtsanwalt bewerben; Mindestens 60 (sechzig) Punkte von YDS gültig in englischer Sprache oder ein anderes Dokument, dessen Gleichwertigkeit von OSYM in Bezug auf die Sprachkenntnisse akzeptiert wird,

e) für Kandidaten, die sich für die Stelle eines Anwalts bewerben; eine Rechtsanwaltszulassung haben.

ANTRAGSFORMULAR, ORT UND ZEIT

a) Bewerbungen beginnen am 12 und enden am 09 um 2022:21 Uhr.

b) Bewerber können ihre Bewerbungen über das Türkische Energie-, Kern- und Bergbauforschungsinstitut – Career Gate Public Recruitment and Career Gate (isealimkariyerkapisi. cbiko.gov.tr) auf E-Government einreichen, und die Stellenbewerbung wird nach dem angegebenen Kalender aktiviert im E-Government per Bildschirm.

c) Persönliche oder postalische Bewerbungen werden nicht akzeptiert.

d) Kandidaten können sich für die Aufnahmeprüfung nur für eine Gruppe bewerben, die in den Aufnahmeprüfungs-Informationstabellen angegeben ist. Bewerbungen von Kandidaten, die sich für mehr als eine Gruppe bewerben, gelten als ungültig.

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