Gesundheitsplattform Izmir: Wir haben unsere Forderungen in der Woche der Hebammen und Krankenschwestern erneuert
Die Gesundheitsplattform von Izmir machte mit ihrer Pressemitteilung anlässlich der Woche der Hebammen und Krankenschwestern auf die Rechte der Beschäftigten im Gesundheitswesen aufmerksam. Er betonte die Probleme im Gesundheitswesen mit den Worten: „Wir werden unseren Kampf nicht aufgeben, bis wir unsere Rechte bekommen.“ Diese Erklärung wurde vor dem Atatürk-Ausbildungs- und Forschungskrankenhaus abgegeben und enthielt wichtige Informationen über die Schwierigkeiten, mit denen Angehörige der Gesundheitsberufe konfrontiert sind.
Der Wandel im Gesundheitswesen und das Burnout-Problem
Hava Akcan, Präsidentin der ersten Niederlassung von SES Izmir, machte auf die Probleme aufmerksam, die durch die Transformation im Gesundheitswesen entstanden seien, und erklärte, dass die Beschäftigten im Gesundheitswesen ein Burnout-Niveau erreicht hätten. Die schwerwiegenden Probleme des Gesundheitssystems betreffen sowohl Patienten als auch medizinisches Fachpersonal. „Alle im Gesundheitswesen tätigen Mitarbeiter sind erschöpft“, sagte Akcan und betonte die Schwierigkeiten, mit denen Krankenschwestern und Hebammen konfrontiert sind. Die Aufdrängung inkompetenter Manager und die Pflicht zur Überstundenarbeit haben die Mitarbeiter genervt.
Forderung nach menschenwürdigen Arbeitsbedingungen
Akcan erklärte, dass keine menschenwürdigen Arbeitsbedingungen gewährleistet seien. Beschäftigte im Gesundheitswesen, die unter langen Arbeitszeiten, Zwangsarbeit und Druck arbeiten, erklärten, dass sie unter diesen Bedingungen keine gesundheitsfördernde Versorgung leisten können. „Welchen Nutzen haben die vom Gesundheitsministerium eingerichteten Gesundheits- und Sicherheitsausschüsse in einer Zeit, in der sich das Gesundheitssystem in einem maroden Zustand befindet?“ Er erklärte, dass die notwendigen Schritte zum Schutz der Mitarbeiter nicht unternommen worden seien.
Negative Auswirkungen des Handels im Gesundheitswesen
Die zunehmende Kommerzialisierung des Gesundheitswesens ist zu einer Bedrohung für die öffentliche Gesundheit geworden. Akcan erklärte, dass die städtischen Krankenhäuser weit von der Öffentlichkeit entfernt seien und die Probleme des Gesundheitssystems exponentiell zunehmen würden. Er betonte, dass präventive Gesundheitsdienste zerstört und Gesundheitszentren geschlossen wurden. Er erklärte, dass die Blockade des Gesundheitssystems den Druck auf das Gesundheitspersonal erhöht habe.
Der Kampf um die Erfüllung unserer Forderungen
Anlässlich des „Tages und der Woche der Krankenschwestern“ am 12. Mai betonte Akcan die Notwendigkeit, den Berufsstand zu schützen, und erklärte, dass man weiterhin dafür kämpfen werde, dass seine Forderungen erfüllt würden. Die Forderungen der Izmir Health Platform lauten wie folgt:
- Der Personalmangel muss umgehend behoben werden.
- Mehr als fünf Nächte Nachtdienst pro Monat sollten verboten werden.
- Alle Zusatzzahlungen sollten sich im Gehalt und in der Altersvorsorge widerspiegeln.
- Nachtschichten sind als Doppelschichten zu betrachten und entsprechend der Arbeitszeit zu vergüten.
- Ab dem Tag des positiven Schwangerschaftstests sollte Nachtarbeit verboten sein.
- Schwangeres Personal sollte aus der Notaufnahme und den Intensivstationen abgezogen werden.
- Kliniken sollten rund um die Uhr mit Betreuungspersonal ausgestattet sein.
- Lassen Sie uns alle 5 Jahre eine Abschreibung von 1 Jahr gewähren.
- Die Probleme der in Familiengesundheitszentren tätigen Mitarbeiter hinsichtlich Lohn, Status und Arbeitsbereichen sollten gelöst werden.
Gemeinsam für die Zukunft der Beschäftigten im Gesundheitswesen kämpfen
Die Izmir Health Platform wird weiterhin die Rechte der Beschäftigten im Gesundheitswesen verteidigen, um das Gesundheitssystem zu verbessern. Jeder Schritt zur Verbesserung der Qualität der Gesundheitsdienste, zur Steigerung der Motivation der Mitarbeiter und zum Schutz der öffentlichen Gesundheit kommt dem Gesundheitspersonal und der Gesellschaft zugute. Daher dürfen die Forderungen des medizinischen Fachpersonals nicht ignoriert werden und es müssen schnellstmöglich die notwendigen Maßnahmen ergriffen werden.
Alle Beteiligten müssen zusammenarbeiten, um die öffentliche Gesundheit zu schützen, die Nachhaltigkeit des Gesundheitssystems zu gewährleisten und die Rechte der im Gesundheitswesen Beschäftigten zu verteidigen. Die Izmir Health Platform wird weiterhin die Stimme des Gesundheitspersonals sein und ihre Rechte verteidigen.
