TÜRASAŞ Eskişehir Regionaldirektion Ehemalige Sträflingsbeschaffungsankündigung
Festangestellte Arbeitnehmer werden über die türkische Arbeitsagentur (İŞKUR) angeworben, um mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag beschäftigt zu werden, der dem Arbeitsgesetz Nr. ALLGEMEINE BEDINGUNGEN Für diejenigen, die als Arbeitnehmer eingestellt werden;
1. Verbrechen gegen die Sicherheit des Staates, auch wenn begnadigt, Verbrechen gegen die verfassungsmäßige Ordnung und das Funktionieren dieser Ordnung, Verbrechen gegen die Landesverteidigung, Verbrechen gegen Staatsgeheimnisse und Spionage, Unterschlagung, Erpressung, Bestechung, Diebstahl, Betrug, Fälschung, Untreue, betrügerische Insolvenz Nicht verurteilt zu werden wegen Manipulation des Angebots, Manipulation der Leistungserbringung, Waschen der aus der Straftat entstandenen Vermögenswerte oder Schmuggel,
2. Anträge von Personen, denen nach den einschlägigen Disziplinargesetzen öffentlicher Einrichtungen und Organisationen öffentliche Rechte entzogen wurden, werden nicht angenommen,
3. keine Alters-, Alters- oder Invalidenrente von einer Sozialversicherungsanstalt erhalten haben,
4. zum Zeitpunkt der Bekanntgabe über 18 und nicht über 35 Jahre alt sein,
5. keinen Bezug zum Militärdienst haben (abgeleistet, ausgesetzt oder freigestellt),
6. In den Arten von Dienstleistungen/Berufen, die von unserer Regionaldirektion Eskişehir, die unserer Generaldirektion angegliedert ist, gefordert werden, erfolgt die Beschaffung auf nationaler Ebene.
7. Um das angegebene Bildungsniveau am Tag der Veröffentlichung der Ausschreibung zu haben,
8. Kandidatinnen und Kandidaten, die aufgrund der Vermittlung nicht über die für eine Berufung erforderlichen Qualifikationen verfügen, sowie solche, die falsche, irreführende oder falsche Angaben gemacht und in ihre Präferenzen aufgenommen haben, werden nicht ernannt. Auch wenn dies erfolgt, wird der Zuweisungsprozess abgebrochen. Bewerberinnen und Bewerber, die die erforderlichen Unterlagen nicht fristgerecht einreichen, obwohl sie die Qualifikationen und Voraussetzungen der zu besetzenden Stellen erfüllen, werden nicht berufen,
9. Die Probezeit der einzustellenden Arbeitnehmer beträgt 4 Monate, und der Arbeitsvertrag derjenigen, die innerhalb der Probezeit erfolglos bleiben, wird ohne Abwarten der Kündigungsfrist entschädigungslos gekündigt,
10. Vom Bewerber wird angenommen, dass er Nacht- und Schichtarbeit leistet, keine allergische Erkrankung hat, die ihn daran hindert, seine Pflichten zu erfüllen, und andere Arbeiten zu verrichten, die die Verwaltung gemäß seinem Titel erteilen wird,
11. Es muss bescheinigt werden, dass kein körperliches, geistiges oder geistiges Gesundheitsproblem vorliegt, das ihn daran hindert, seine Pflicht kontinuierlich zu erfüllen, und dass er in den in der Klasse für schwere und gefährliche Arbeit definierten Jobs arbeiten kann.
ANWENDUNGSMETHODE, ORT UND DATUM, EINREICHUNG DES DOKUMENTS
1. Die Bewerber reichen ihre Bewerbungen zwischen dem 06 und dem 02 online über die Website der türkischen Arbeitsagentur (İŞKUR) ein.
2. Jeder Bewerber kann sich nur für einen Arbeitsplatz und Beruf aus der auf der KUR-Website veröffentlichten Liste bewerben.
3. Die in den erforderlichen Dienstarten einzustellenden Arbeitnehmer werden anhand der KPSS-Punktzahl und der mündlichen Prüfung bestimmt, sofern es sich um Absolventen eines Associate Degree handelt.
4. Bei den zur Bestellung Berechtigten wird eine Archivdurchsuchung gemäß dem „Sicherheitsermittlungs- und Archivforschungsgesetz“ Nr. 7315 durchgeführt.
5. Die von den zur Ernennung berechtigten Kandidaten angeforderten Unterlagen, der Abgabeort der Unterlagen und andere terminbezogene Fragen werden unter turasas.gov.tr bekannt gegeben.
TÜRASAŞ SAKARYA REGIONAL DIRECTORATE INDIVIDUAL PERMANENT REKRUTIERUNGSANKÜNDIGUNG
2 Fest angestellte Arbeitnehmer mit Behinderung werden in unserem Sakarya Regional Directorate in dem unten angegebenen Beruf eingestellt.
Erste Arbeiter in öffentlichen Einrichtungen umgesetzt werden gemäß der Verordnung über die Grundsätze und Verfahren Einkäufe werden durch die Türkei Business Council gemacht werden.
Kandidaten, die die Anforderungen des Antrags erfüllen, innerhalb von 5 Tagen ab dem Datum der Veröffentlichung der Ankündigung an die Provinzdirektion der Arbeits- und Beschäftigungsagentur von Sakarya oder http://www.iskur.gov.tr bewerben Sie sich über die Internetadresse.
Ihre Anzeige wird angekündigt.
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